第四章： 幹事會
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一、組織與職權：幹事會由會員大會推選幹事八至十五人組成。在會員大會休會期間，全權負責處理本會內外事務。 幹事會為本會之行政機構，每年召開會議不少於兩次，會議通常由幹事主席召開，但亦可由半數以上之幹事會成員聯署要求召開。
幹事會成員：幹事會成員由會員投票選出，所有提名必須在會員大會二十天前提交幹事會。選舉幹事會成員 之投票須在會員大會上舉行。而投票者必須為本會正式成員。
幹事會之職務由當選之幹事互選出任，具體分工如下：主席：
一人 (必須年滿十八歲之香港永久居民) ，負責處理一切會務，對外代表本會，對內領導及推行會務，監察各幹事成員。在會員大會及幹事 會會議時擔任主席 。
副主席：
一人(必須年滿十八歲之香港永久居民)，協助主席推行會務及聯絡事宜，如主席請假或因事離職，可暫代主席至幹事會改選為止。
財政：
一人(必須年滿十八歲之香港永久居民)，負責本會之財政收支、結算及財政報告。而一切支出必須經主席同意及簽署，方為有效。
文書：
一至兩人，負責本會會議記錄及會務一切文書工作。
康樂：
一至兩人，負責本會聯誼性活動之策劃及統籌工作。
聯絡及宣傳；
一至四人，負責幹事內及對外之聯絡及宣傳事宜。
學術：
一至兩人，負責會訊事宜。
總務：
一至兩人，負責整理及跟進本會之活動等。 幹事會各職務任期每屆為兩年。而主席一職最多只能連任一次。
幹事會有權執行本會之政策及財政運用，並發起選舉及投票。
若候選人數不足時，可邀請上任幹事連任，或由顧問教師推薦進入幹事會，但亦需要經會員大會通過。在不少於六人的情況下，幹事會亦可成立。 |
二、會議： 幹事會會議不可少於一半幹事及最少一名顧問教師出席方為有效。
所有議案必須得到過半數幹事通過方為有效。
所有幹事會會議需由主席主持，若主席缺席，則由副主席主持。
每屆幹事會之名單於改選完竣後，需於一個月內呈交香港社團註冊署註冊及備案。
交接﹕顧問教師及上屆幹事會推舉新一屆幹事，並於一個月內辦妥交接手續。 |
三、代任： 如主席因自動辭職或被解僱，主席一職由副主席代任。而其他幹事因自動辭職或被解僱，幹事會可委任具有正式會員資格之會員接任。所有接任任期直至該任任期完結為止。
如主席一職出缺一年或以上，由該屆當選之幹事互選出任；如主席一職出缺少於一年，則由副主席代任至該任期完結為止。 |
四、顧問： 本會幹事會有權邀請本校校監、校董、校長、副校長及資深校友擔任為本會名譽顧問，但各名譽顧問並沒有投票權利。
顧問教師為本會當然顧問，而且具有投票權利。 |
